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Profil CV N°32740

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Types de métiers recherchés
» Juridique
» Management, direction générale
» R&D, gestion de projets
» Activités associatives
» Administration publique
» Recherche et développement
» Services collectifs et sociaux, services à la personne
Expérience professionnelle . Expérience > 10 ans
Expérience professionnelle: 
Expert-consultant
SMER
10.2019 - 02.2020
Structuration et mise en place des comités locaux des Jeunes pour la prévention de l’extrémisme violent dans la sous préfecture de Rig Rig, Nord-Kanem vers la frontière Niger. Formation et accompagnement des comités de locaux des jeunes pour le développement avec un focus sur la médiation et gestion de conflit axée sur le foncier. Assurer le rôle de conseiller pour les organisations et rencontres des femmes (journée de la femme, formation sur le leadership, tables rondes dans la zone pétrolière de Rig Rig, etc.). Suivi-Evaluation des impacts des actions de développement local
Fournisseur des données d’enquête de terrain pour la rédaction du rapport d’étude
Institut d’études de sécurité (ISS)
06.2018 - 07.2018
• Une Étude sur : Prévenir l’extrémisme en Afrique de l’Ouest et Afrique centrale : leçons du Burkina Faso, du Cameroun, Mali, Niger, Nigeria et Tchad.
coordonnateur du Projet
Caritas
04.2017 - 08.2018
Mise œuvre et pilotage du programme d’appui aux femmes retournées et communautés d‘accueil, victimes de la crise en République Centrafricaine dont l’objectif général est de contribuer à l’amélioration des conditions de vie et renforcer la résilience des femmes retournées et communautés d‘accueil : • exécution des activités prévues et leur suivi, appel de fonds, gestion du personnel, • identification des femmes et jeunes retournés et communautés d‘accueil pour la Formation • Suivi et rapportage des activités du projet • Evaluation participative de la formation des femmes retournées et communautés d’accueil.
Directeur Exécutif
CRADHE(Centre de Recherches et d'Action pour les Droits de l'Homme et de l' Environnement
07.2015 - 02.2016
Organisation des campagnes d’information et d’éducation des citoyens sur leurs droits et devoirs Education à la citoyenneté active et gestion pacifique des conflits dans les deux logones, la tandjilé et le Mayo Kebbi Ouest. Sensibilisation sur toutes les formes de discrimination et plus particulièrement celles à l’égard des femmes et des enfants Orientation des personnes vulnérables vers les services compétents disponibles pour les soins et la protection Organisation des journées d’information publique sur les droits sociaux et économiques des populations locales (informer et mettre à disposition les instruments juridiques nationaux et internationaux ratifiés par le Tchad Coordination et communication sur toutes les activités du projet entre les différentes parties prenantes: équipe opérationnelle, partenaires institutionnels et les autorités locales, etc.
Coordonnateur des projets
CPPL(commission Permanente Pétrole Locale)
03.2004 - 06.2015
Coordination et communication sur toutes les activités du projet entre les différentes parties prenantes : équipe opérationnelle, partenaires institutionnels et les autorités locales, etc. Organisation des actions de plaidoyer/lobbying avec les partenaires gouvernementaux, les multinationales sur les conditions de vie des populations victimes des travaux pétroliers au Sud du Tchad (Esso, Banque Mondiale, CTNSC, Ministère du pétrole, GIC, ECMG, etc.) Montage et mise œuvre et pilotage du programme de monitoring des impacts socio économiques et environnementaux dans les bassins pétroliers de Doba, Moundou, Formation et accompagnement des réseaux de base avec un focus sur la médiation et gestion de conflit (EPOZOP, CDIC, CSRL, RODESG) Assurer le rôle de conseiller pour les organisations et rencontres des femmes (journée de la femme, formation sur le leadership, tables rondes dans la zone pétrolière, etc.). Organisation de la visite des Parlementaires Suisses et Allemands sur le site pétrolier de Komé en partenariat avec la Banque Mondiale. Formation des réseaux de base pour une meilleure synergie communautaire en vue de la défense et de la promotion de leurs droits économiques et sociaux
Compétences
1. Appui à la conception et mise en œuvre des projets de développement : cycle de projet, suivi-évaluation des projets, gestion budgétaire des projets, reporting. 2. Appui institutionnel à la société civile et des organisations communautaires rurales. 3. Monitoring des droits de l‘Homme 4. Gestion et prévention des conflits dans le monde rural 5. Management et évaluation des organisations de la société civile 6. Techniques de collectes des données (questionnaire, focus groupe, observation, entretien) 7. Médiation sociale (cadre de concertation entre les différents acteurs) ; élaboration des plans de formation et de communication avec les médias ; 8. Approche genre et développement (dialogue inclusive, renforcer l’entreprenariat féminin) ; 9. Analyse et renforcement des capacités organisationnelles 10. Facilité de contact avec les groupes cibles Maîtrise des logiciels Ms office (Word, Excel, Internet,Powerpoint, Publisher, Outlook),
Formation . Bac+5 et plus
Management de l'Action Publique, option Gouvernance administrative
Université de Maroua
10.2018 - 09.2019
Le master Gouvernance et action publique propose une formation de haut niveau dans les domaines de la gouvernance et de l’action publique en Afrique. Il permet, complète et renforce l’appropriation des outils techniques et intellectuels relatifs au management de l’action publique dans les divers domaines de la gouvernance des administrations, des organisations et des projets. A dominance sciences politiques, le master est structuré en quatre semestres consécutifs comprenant chacun trente crédits. • Approfondir sa compréhension des enjeux de la gouvernance dans la société contemporaine • Maîtriser de nouvelles méthodologies d’action au service de la transformation de l’action publique • Mieux gérer les interfaces de plus en plus nombreuses et complexes entre les collectivités publiques et la société civile • Vous approprier les méthodes et outils les plus efficaces pour comprendre et agir de manière fine en vous appuyant sur les grilles d’analyse spécifiques aux affaires publiques
Maitrise en Sciences Sociales, option Sciences politiques et juridiques
Université Catholique d'Afrique Centrale (UCAC)
09.1999 - 09.2003
Cerner les outils conceptuels des domaines du droit et de sciences politiques pour les préparer aux métiers de ces disciplines ou à la recherche, avec une exigence d’ouverture de tous les enseignements sur la dimension internationale et régionale (Afrique centrale) ; Forger un esprit de leadership et de responsabilité dans la région d’Afrique centrale pour accompagner, structurer, analyser et améliorer la compétitivité des entreprises, les alliances économiques stratégiques, les réformes structurelles des administrations, la gouvernance des sociétés de droit et les divers processus et mécanismes d’intégration régionale.
Certificat Spécialisé en droit de l'Homme et action humanitaire
Academie de la Paix et des Droits de l'Homme en Afrique Centrale
11.1999 - 12.1999
La finalité du certificat est d’assurer une spécialisation de haut niveau dans le domaine des droits de l’homme et de l’action humanitaire.
Prévenir les conflits en Afrique Centrale. CEEAC : entre ambitions, défis et réalités
(Institut d’études et de Sécurité)
03.2018 - 03.2018
• Mécanisme d’Alerte rapide de l’Afrique Centrale (MARAC) • Force Multinantionale de l’Afrique centrale(FOMAC) • Criminalité transfrontalière et terrorisme • Principales menaces à la sécurité en Afrique Centrale. • Mécanismes et instruments de prévention des conflits de la CEEAC
Compétences clés
droit
gouvernance
leadership
management
EXCEL
Langues
anglaisdébutant
arabeintermédiaire
françaisbon niveau
Plus d'informations
immédiatement
Bongor - Moundou - Ndjamena - Sarh - International
NDJAMENA
CDI - CDD
08.08.2022
164

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    10.2008 - 11.2015
  • Langues: Anglais (intermédiaire), Arabe (intermédiaire) & Français (courant)
  • Compétences :

    Recherche-action et formation sur l’intégration opérationnelle de genre dans les interventions de développement;
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  • Expérience professionnelle : Etudiant, jeune diplômé
  • Secteur d´activité: Banque, assurance, financesHôtellerie, restaurationServices autres
  • Formation:
    Licence en droit privé
    Université de ngaoundéré
    Depuis 10.2017
  • Langues: Français (intermédiaire)
  • Compétences :

    Active, j'aime le travail en équipe, ponctuelle

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  • Secteur d´activité: Activités associativesEnvironnement, recyclageSecrétariatServices collectifs et sociaux, services à la personneSport, action culturelle et sociale
  • Formation:
    Droit International Humanitaire, Droits de l'homme, Droit Pénal International
    Université de DSCHANG
    10.2012 - 09.2020
  • Langues: Anglais (intermédiaire), Arabe (courant) & Français (courant)
  • Compétences :

    Le droit international humanitaire (DIH) et le droit international des droits de l’homme (DIDH) ont tous deux pour objet de protéger la vie, la santé et la dignité des individus...

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